El ayuntamiento de Monzón, (Huesca), se atrasa en el pago a sus trabajadores

Cambiar Monzón reclama que los 225.000 euros de atrasos de 2025 se abonen en marzo al personal municipal y de la Residencia Riosol
Actualidad20 de febrero de 2026 IU - Cambiar Monzón
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Cambiar Monzón ha registrado una propuesta de resolución para que el Ayuntamiento incluya en la nómina de marzo de 2026 el pago de los atrasos retributivos generados durante el año 2025 por el personal municipal y por las trabajadoras y trabajadores de la Residencia Municipal Riosol.

La iniciativa se debatirá en el Pleno del próximo 26 de febrero, donde el grupo municipal defenderá la necesidad de fijar un compromiso público y urgente para desbloquear un pago que ya cuenta con todos los requisitos legales y presupuestarios.

Según detalla la formación, las empleadas y empleados municipales han devengado estos derechos económicos entre el 1 de enero y el 31 de diciembre de 2025, sumando aproximadamente 225.000 euros. Una cantidad que, recuerdan, dispone de consignación suficiente en el Presupuesto General de 2026, por lo que “no existe impedimento económico alguno” para tramitar su abono inmediato.

Desde Cambiar Monzón califican de “injustificable” que estas cuantías sigan sin llegar a quienes las han generado.

“El Ayuntamiento no puede mantener en su cuenta bancaria unos recursos que pertenecen a las trabajadoras y trabajadores que han cumplido con su responsabilidad durante todo 2025”, ha afirmado el portavoz de la formación, Vicente Guerrero. “Estamos hablando de unos 225.000 euros que deben abonarse cuanto antes, porque el trabajo ya está hecho y el derecho está reconocido”.

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Francisco Martinez Arias from Monzon, España

La propuesta pide al equipo de gobierno convocar con carácter urgente la Mesa General de Negociación para acordar el calendario de pago establecido por la normativa y garantizar que el abono se incluya en la nómina de marzo. Para Cambiar Monzón, actuar con celeridad no es solo un deber administrativo, sino también una cuestión de respeto institucional hacia la plantilla municipal y el personal de Riosol.

“Se trata de cumplir la ley, respetar la negociación colectiva y pagar lo que ya se debe. Hay consignación presupuestaria, hay cobertura jurídica y hay un trabajo realizado. Lo único que falta es voluntad política para agilizar el trámite”, ha subrayado Guerrero.El grupo municipal recuerda, además, que tanto el personal del Ayuntamiento como el de la Residencia Riosol sostienen servicios públicos esenciales: atención administrativa, mantenimiento urbano, policía local o cuidados directos a personas mayores, entre otros. Retrasar el pago de cantidades devengadas supone, a su juicio, “una falta de sensibilidad hacia quienes garantizan el funcionamiento diario de la ciudad”.

“Quien mantiene en pie los servicios públicos merece certidumbre y respeto. Si el dinero está previsto en el presupuesto y el trabajo está hecho, lo justo y razonable es pagar en marzo”, ha concluido el portavoz.

Cambiar Monzón confía en que el Pleno respalde la propuesta el próximo 26 de febrero y que el equipo de gobierno actúe con diligencia para que los atrasos correspondientes a 2025 se abonen sin más demora.

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